Formation
Des formations conçues pour celles et ceux qui font équipe
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Posture et management
Posture et management
Incarner son rôle, ajuster sa parole, créer les conditions d'une équipe qui avance.
Management bienveillant · Feedback
Communication et impact
Communication et impact
Poser sa voix, structurer son message, tenir sa place devant un auditoire.
Prise de parole en public
Cohésion et connaissance de soi
Cohésion et connaissance de soi
Se comprendre, comprendre l'autre, apprendre à travailler ensemble dans la différence.
Workshop Insights Discovery · Fresque de la Diversité
Vision et stratégie
Vision et stratégie
Prendre de la hauteur, aligner les regards, tracer la direction des trois prochaines années.
Stratégie à 3 ans · Séminaires COMEX / CODIR
Pour qui ?
Pour les entreprises qui veulent outiller leurs équipes, leurs managers ou leurs dirigeants - sur mesure, en intra.
Quel que soit le format, chaque formation est construite à partir de votre contexte et de vos enjeux réels.
Ma manière de former
Mes expériences en entreprise m'ont appris une chose : une formation qui ne se traduit pas sur le terrain est une formation qui n'a pas eu lieu.
Mes formations sont expérientielles, ancrées dans le réel, et pensées pour que chaque participant reparte avec des prises concrètes, pas avec un classeur de plus.
Je m'appuie sur des cadres solides : analyse transactionnelle, Insights Discovery, accompagnement du changement , et sur la certitude que l'apprentissage passe par le faire, le vivre, et parfois le rire.
Comment ça se passe ?
Chaque intervention commence par un temps d'échange pour comprendre votre contexte, vos objectifs, et les contraintes du terrain. Je construis ensuite une proposition sur mesure : format (demi-journée, journée, parcours), modalités (présentiel, distanciel, hybride), et contenu adapté à vos enjeux.
Les formations peuvent être données en français ou en anglais.
Tarification sur devis.
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